厦门人才网 | 泉州人才网 | 漳州人才网 | 福州人才网 | 莆田人才网 | 龙岩人才网 | 三明人才网 | 南平人才网 | 宁德人才网  在线充值 | 服务报价论坛 设为主页|加入收藏
 
 
关键字: 日期:
职位类:
 帐 号
 密 码
 验 证  
 类 型
 
资讯频道
关键字:   职位类别:   发布日期:
当前位置:新工作厦门人才网 > 人力管理 > 正文
人际关系沟通的禁忌
2010年2月2日 | 来源:新工作厦门人才网 | 返回资讯频道
人际沟通的禁忌
一、凡事包打听
适当的好奇心不是坏事,这是与他人保持适度交流的必要动力。但是,一个人对别人的事情过分的关心,也不分“分内分外”,这或多或少有“刺探他人隐私”之嫌。久而久之,别人也会不分什么事情,一概对你“敬而远之”,产生防范心理,隔阂由此而生。
二、讲大话吹嘘自己
善于交际的人一般都比较健谈,擅长表白自己。优点最好是由别人去发现,这样才有人际交往中的震慑力和神秘感,也就是很多人梦寐以求的“魅力”。
三、一味吹捧对方
适当的阿谀奉承并不是什么坏事,实际上我们很多时间都花在这上面。但吹捧别人过了头就不怎么讨人喜欢了,可能还会起到适得其反的作用,别人肯定要暗自想一下你的居心何在。“请注意,敌意产生了!”
四、故弄玄虚
故弄玄虚与保持自己适当的神秘感不是一回事,不要认为“卖关子”总能吊人胃口,一旦倒了人的胃口,恐怕会引起对方永久性的厌恶。
五、过分暴露自己的隐私
千万不要将自己喜欢的话题也默认为他人同样的喜欢。每个人都有自己的空间,其独立性不容任意展示。这也是个“度”的问题。何况,展示多了,就却了应有的价值,难免使人顿生藐视之心。这于过多打听他人的事情一样,同样会令人厌恶,哪里还有心思去发展更深层的交流!  

 

免责声明:新工作厦门人才网登载此文出于传递信息之目的,绝不意味着新工作厦门人才网赞同其观点或证实其描述。以上内容仅供网友学习与交流,无意侵犯版权。如有侵犯您的利益,请告知我们将尽快删除。

(责任编辑:)

来源:新工作厦门人才网或网上转载 【打印该页】 【加入收藏】 【关闭窗口】
厦门人才网
 

官方首页 | 关于我们 | 法律声明 | 广告业务 | 收费标准 | 在线留言 | 友情链接 | 加入我们 | 厦门人才网站地图 | 在线充值
在线客服、点击咨询

版权所有 增值电信业务经营许可证闽ICP备06046835号  
Copyright © 2006 - 2010 www.xgzrc.com All rights reserved. 版权所有 本网所有厦门招聘信息及作品,未经书面授权不得转载。
热线电话:0592-6300400  6300401  6300402传真:0592-5373634
工作时间 8:30 - 18:00(周一至周六上午) 个人会员专用客服,点击这里给我发消息   企业会员专用客服,点击这里给我发消息   企业会员专用客服,点击这里给我发消息   企业会员专用客服,点击这里给我发消息